Quand on accompagne l'humain quelque soit son âge, c'est un magnifique métier et en même très sollicitant voir épuisant si l'on ne prend pas soin de soi. Alors, profondément convaincue qu’agir en amont permet de réduire l’absentéisme et de développer le bien-être au travail, je vous propose, dans le cadre de la Qualité de Vie au travail, de la Prévention des Risques Psychosociaux et des Troubles Musculo-Squelettiques (T.M.S), d’intervenir sur une ou plusieurs journées au sein de votre structure. Cela, afin d’optimiser le capital énergétique de votre équipe ainsi que de lui offrir un mieux-être au travail de façon durable.